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AFRIK INTERIM recherche un(e) Directeur(trice) du Capital Humain à Kinshasa
Lieu: Kinshasa
Date Limite: 2026-07-22
Objet:
Recrutement d’un(e) Directeur(trice) du Capital Humain chez AFRIK INTERIM à Kinshasa.
Type de Contrat:
non précisé
Profil Recherché:
Qualifications requises :
• Diplôme supérieur (Master 2, MBA ou équivalent) en Ressources Humaines, Gestion des Entreprises, Psychologie du Travail ou domaine connexe.
• Formation complémentaire en leadership, gestion du changement ou droit social est un atout majeur.
Compétences techniques :
• Maîtrise approfondie des stratégies RH, de la GPEC et des outils de pilotage de la performance.
• Excellente connaissance du droit du travail congolais et des obligations sociales (CNSS, INPP, ONEM, etc.).
• Capacité à concevoir et déployer des politiques RH structurantes (rémunération, avantages, développement).
• Maîtrise des indicateurs RH (tableaux de bord sociaux) et des SIRH.
Compétences personnelles (Soft skills) :
• Leadership avéré et capacité à fédérer, inspirer et accompagner les équipes dirigeantes.
• Vision stratégique et sens aigu du business pour aligner les enjeux RH sur les objectifs de l’entreprise.
• Excellentes compétences en communication, en négociation et en gestion des conflits.
• Intégrité, éthique professionnelle et sens élevé de la confidentialité.
Expérience demandée :
• Expérience significative (niveau Cadre de collaboration) exigée dans une fonction de Direction des Ressources Humaines ou de Responsable du Capital Humain, idéalement acquise dans un environnement de services, de conseil ou dans une grande entreprise.
Instructions pour postuler:
Pour postuler à cette offre d’emploi à Kinshasa chez AFRIK INTERIM, les candidats intéressés sont invités à soumettre leur CV en format Word à l’adresse email : cv@afrikinterim.com. Vous pouvez également consulter notre site internet pour plus d’informations : www.afrikinterim.com.
Description Entreprise:
AFRIK INTERIM HR Services est un fournisseur de solutions de ressources humaines de premier ordre en RDC, spécialisé dans le recrutement, l’intérim, l’outsourcing, la gestion de la paie et le conseil stratégique.
Ecrit par Odilon Shama
Source: ONEM
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