KCC SA recherche un Superviseur Forage et Tir à Kolwezi

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    • CDI
    • Kolwezi

    KCC SA (Kamoto Copper Company Société Anonyme)

    KCC SA recherche un Superviseur Forage et Tir à Kolwezi

    Lieu: Kolwezi

    Date Limite: 2026-03-09

    Objet:

    KCC SA recrute un Superviseur Forage et Tir pour superviser les activités de forage et de sautage en carrière ouverte, en veillant à la sécurité, l’efficacité et la conformité des opérations minières à Kolwezi. Offre d’emploi permanente à pourvoir rapidement.

    Type de Contrat:

    CDI

    Profil Recherché:

    Qualifications et expérience requises :
    – Minimum de 5 ans d’expérience dans la supervision de forage, OU la supervision de sautage, OU la gestion d’outils de forage en carrière ouverte.
    – Expérience avérée en tant que superviseur dans un environnement minier à ciel ouvert.
    – Leadership démontré dans la coordination d’équipes et l’animation de réunions opérationnelles.
    – Expérience dans la gestion des consommables de flotte de forage et du suivi des stocks est très souhaitable.

    Compétences techniques :
    – Solide connaissance pratique des opérations de forage, OU des techniques et de la supervision des sautages, OU de la gestion des outils de forage (expérience combinée préférée).
    – Compréhension solide des opérations minières à ciel ouvert.
    – Maîtrise des systèmes QA/QC pour le forage et le sautage.

    Compétences personnelles :
    – Capacité à diriger des équipes grâce à une communication structurée et une discipline opérationnelle.
    – Forte présence sur le terrain et capacité à résoudre les problèmes.
    – Sensibilité aux coûts et état d’esprit d’amélioration continue.
    – Excellentes compétences en communication.
    – Capacité à travailler de manière autonome et au sein d’équipes interfonctionnelles.
    – Autonomie et dynamisme.
    KCC SA ne reçoit pas de candidatures soumises par des personnes de moins de dix-huit (18) ans. Conformément à l’article 1 du Code du Travail de la RDC, KCC SA reçoit toutes les candidatures sans distinction ni discrimination. Dans le cadre de son programme d’Égalité des Chances, de Diversité, d’Équité et d’Inclusion, les candidatures féminines sont fortement encouragées.

    Instructions pour postuler:

    Les candidats intéressés sont invités à soumettre leur dossier de candidature. Aucun détail spécifique de soumission (email, plateforme) n’a été fourni par l’entreprise. Conformément à sa Politique de Conformité et à son Code de Conduite, KCC SA ou ses employés ne reçoivent aucune rémunération ou avantage de quelque nature que ce soit à aucun stade du processus de recrutement. Toute ingérence dans le processus de recrutement entraînera la disqualification immédiate du candidat concerné. Tout acte ou tentative de corruption lié à cette candidature doit être signalé via les canaux du Programme de Signalement des Préoccupations du Groupe Glencore. Veuillez scanner le code QR fourni dans l’annonce originale pour accéder à ces canaux.

    Description Entreprise:

    KCC SA est une entreprise minière congolaise opérant à Kolwezi, dans la province du Lualaba en RDC. Elle exploite des minerais de cuivre et de cobalt à grande échelle via une mine souterraine, des mines à ciel ouvert et des installations métallurgiques intégrées. Son gisement compte parmi les plus grandes réserves de cuivre au monde, avec une durée de vie actuelle de plus de 25 ans. L’entreprise promeut des lieux de travail sûrs et le développement durable des communautés locales.

    Ecrit par Odilon Shama

    Source: Kamoa Copper S.A

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