Site GIZ (Deutsche Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit)
GIZ recherche un Conseiller/ière Liaison Entreprises-Compétences à Kolwezi
Lieu: Kolwezi
Date Limite: 2026-04-16
Objet:
Recrutement d’un Conseiller/ière chargé(e) de la liaison entreprises-compétences et du développement de partenariats avec le secteur privé – Projet ProGERIM II
Type de Contrat:
CDD (1 an renouvelable)
Profil Recherché:
Qualifications requises :
• BAC+5 ou qualification équivalente en économie, informatique, gestion, ingénierie de formation, sciences sociales ou domaine connexe
• Au moins 5 ans d’expérience dans la formation, le développement de dispositifs d’apprentissage et/ou la collaboration avec le secteur privé et les PME
• Expérience avérée dans la mise en relation d’acteurs de formation avec des entreprises et la traduction des besoins du secteur privé en offres de formation orientées emploi
• Expérience dans l’analyse des chaînes de valeur, du marché du travail ou des besoins en compétences
• Au moins 3 ans d’expérience à un poste similaire dans la coopération au développement, y compris ONG (expérience avec GIZ constitue un atout)
• Expérience de travail avec partenaires techniques et financiers internationaux
Compétences techniques :
• Excellente maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint, Outlook, MS Teams) et outils de collaboration numérique
• Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de structuration des besoins en compétences du marché
• Capacité à animer des ateliers multi-acteurs et faciliter la co-construction
• Capacité à transformer des besoins sectoriels en solutions opérationnelles de formation et de partenariat
• Expérience confirmée en animation d’ateliers multi-acteurs, co-conception et gestion de partenariats public-privé
Compétences personnelles :
• Forte aptitude à dialoguer avec les interlocuteurs du secteur privé, fédérations professionnelles et chambres de commerce
• Bonne compréhension des logiques de marché, des besoins des entreprises et des mécanismes d’insertion professionnelle
• Capacité à travailler de manière autonome, proactive et orientée vers les résultats
• Aisance relationnelle, diplomatie et capacité à créer des partenariats de confiance
• Forte sensibilité aux enjeux d’employabilité, d’inclusion et d’adéquation formation-emploi
Expérience demandée :
Minimum 5 ans d’expérience dans la formation et le développement de partenariats avec le secteur privé. Une expérience avec ENABEL ou la GIZ constitue un atout considérable.
Instructions pour postuler:
Les candidatures doivent parvenir avec mention impérative du titre du poste et du n° de l’Avis de Vacance de Poste dans l’intitulé du mail, au plus tard le 16 avril 2026, uniquement à l’adresse électronique suivante : recrutement-giz-rdc@giz.de
N’oubliez pas de préciser votre adresse électronique et votre numéro de téléphone. Seul(e)s les candidat(e)s sélectionné(e)s pour un interview seront contacté(e)s.
Numéro d’Avis de vacance de poste : 12/2026
Objet du mail : Mentionner impérativement le titre du poste et le numéro 12/2026
Les candidatures féminines sont particulièrement encouragées.
Description Entreprise:
La GIZ est une entreprise de coopération internationale pour le développement durable qui opère sur tous les continents. Elle propose des solutions d’avenir pour le développement politique, économique, écologique et social dans un monde globalisé. Le projet ProGERIM II vise à renforcer le développement local dans les provinces du Haut-Katanga et de Lualaba en matière de diversification économique, participation sociale et durabilité environnementale. Grâce à un cofinancement de l’UE, le projet bénéficie d’une composante ACN-RDC visant à permettre à 10 000 jeunes adultes de bénéficier d’une formation dans les domaines de l’informatique, de la comptabilité et de la cybersécurité.
Ecrit par Odilon Shama
Source: MEDIACONGO
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