Lieu: Kinshasa
OBJET:
Dans le cadre de sa transformation stratégique, Equity BCDC SA lance un Appel à Manifestation d’Intérêt (AMI) en vue de sélectionner des prestataires qualifiés pour dispenser des formations destinées aux Responsables d’agences et Responsables des opérations (OPS managers) de la banque. Ce programme vise à accompagner la redéfinition du rôle du Responsable d’agence, désormais aligné sur les exigences de performance, de leadership et de développement commercial, avec une responsabilité élargie sur la gestion des équipes, la rentabilité, la conformité, la qualité de service et la croissance du portefeuille. La formation, d’une durée de six jours, se déroulera en fin octobre 2025 sous format présentiel (blended envisageable), et s’adresse à environ 120 participants. Le contenu pédagogique doit couvrir six modules clés : Gouvernance bancaire et rôle stratégique, Leadership et management d’équipes, Pilotage de la performance, Conformité, risques et réglementation, Digitalisation et innovation bancaire, et Coaching et Développement personnel. Les prestataires retenus devront produire des supports de formation, des attestations de participation, un plan de suivi post-formation, une évaluation de satisfaction ou d’impact à trois mois, ainsi que du coaching ou accompagnement si nécessaire. La sélection se fera sur la base de critères pondérés : expérience (30%), qualification de l’équipe (30%), approche pédagogique et méthodologique (30%), et références (10%). Une note minimale de 70/100 est requise pour la présélection. Les candidats doivent soumettre un dossier complet comprenant une lettre de manifestation d’intérêt, une présentation de leur organisation, un dossier administratif, un tableau récapitulatif des projets similaires, les CV des experts proposés, une proposition technique détaillée (méthodologie, calendrier, modalités de suivi), une proposition financière indicative par lot, et des références ou attestations de clients antérieurs.
Critères D’éligibilité:
Avoir réalisé des projets de formation similaires dans le secteur bancaire ou financier; Disposer d’experts formateurs certifiés avec des diplômes pertinents; Démontrer une approche pédagogique innovante et adaptée au contexte bancaire; Avoir des références probantes de bonne exécution auprès de clients antérieurs; Être enregistré légalement en RDC (RCCM, Id Nat, numéro d’impôt, statuts, attestations fiscales et sociales).
Date Limite de Soumission:2025-10-08
Documents Requis:
Lettre de manifestation d’intérêt (signée et datée); Présentation du prestataire (raison sociale, historique, mission, organisation); Dossier administratif (RCCM, Id Nat, numéro d’impôt, statuts, attestations fiscales et sociales); Tableau récapitulatif des projets similaires réalisés; CV des experts proposés; Proposition technique (approche méthodologique, calendrier, modalités de suivi); Proposition financière indicative par lot; Références ou attestations de clients antérieurs.
Instructions de Soumission:
Les dossiers de candidature peuvent être déposés sous pli fermé au siège social d’Equity BCDC SA, situé au 15, Avenue du Boulevard du 30 Juin, Gombe, Kinshasa (3e étage de l’immeuble Equity BCDC), au plus tard le 08 octobre 2025 à 16h30 (GMT+1). Ils peuvent également être envoyés par courriel à l’adresse offre@equitybcdc.cd. Toute demande d’information complémentaire doit être adressée à cette même adresse email. Les offres doivent rester valides pendant 120 jours à compter de la date limite de soumission. Seuls les dossiers complets et conformes aux exigences du dossier de candidature seront pris en compte pour la sélection.
Contacts:
Nom : Service des Achats – Equity BCDC SA. Email : offre@equitybcdc.cd. Adresse : 15, Avenue du Boulevard du 30 Juin, Gombe, Kinshasa, RDC.
Ecrit par Odilon Shama
Source: MEDIACONGO
Retrouvez l’appel d’offre complet: APPEL D’OFFRE
